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2026年06月26日
【一線調研行】王振江赴新材料公司督導調研:聚焦重點精準發力 全力推動轉型發展
6月24日上午,淮海實業集團黨委書記、董事長王振江赴新材料公司開展督導調研,并召開專題座談會。集團安全環保部負責人、綜合辦公室相關人員參加。王振江一行先后深入相豐水泥生產車間和濕電除塵項目施工現場,仔細排查安全環保隱患,詳細詢問項目建設進度、施工難點及投產籌備情況。在隨后召開的專題座談會上,王振江全面了解新材料公司巡視巡察整改、學習教育推進、上半年生產經營及安全環保等重點工作情況,并針對工作薄弱環節提出整改標準和推進舉措。...
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2026年06月25日
淮海實業集團2026年群團干部暨第四期“青馬工程”培訓班開班
學思踐悟,賦能前行。6月23日,淮海實業集團2026年群團干部暨第四期“青馬工程”培訓班正式開班。集團公司黨委副書記、工會主席彭樹強出席開班式并作動員講話,來自各基層單位的51名工會主席、工會工作人員和優秀青年職工參加培訓,開啟為期3天的集中“充電”。培訓班指出,此次培訓既是落實黨建帶工建、帶團建的務實之舉,也是建強群團骨干隊伍的戰略工程。全體學員要提高政治站位,深刻領悟強化理論學習既是看齊追隨的政治要求,也是服務大局的現實需要,...
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2026年06月24日
【清風淮海】淮海實業集團召開集體廉政談話會:扣好“第一粒扣子” 走好職業人生路
6月23日上午,淮海實業集團以一場集體廉政談話會,為18名2025年12月以來新提職干部扣好廉潔從業的“第一粒扣子”,擰緊“思想發條”。集團黨委委員、紀委書記彭煒出席會議并講話,集團紀委、黨委組織部相關人員參加會議。會上,全體人員集中學習了習近平總書記關于干部隊伍建設的重要論述及《形式主義加重基層負擔典型案例匯編》,觀看了警示教育視頻《扣好廉潔從政的第一粒扣子》。4名新提職人員代表作了表態發言,全體新提職干部現場簽訂《...
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2026年06月20日
【一線調研行】集團領導赴中勘科技調研:深化薪酬改革 做實黨建共建 激發內生動力
6月18日,淮海實業集團黨委副書記、工會主席彭樹強帶隊赴中勘科技,專題調研薪酬改革與黨建共建工作,并召開座談會聽取匯報、提出要求、明確方向。? ? ? ?座談會上,中勘科技詳細匯報了薪酬改革初步方案及黨建共建實施規劃;集團黨委組織部(人力資源部)現場答疑解惑、靶向指導。會議指出,要提高政治站位,將薪酬改革作為落實巡視整改、樹立和踐行正確政績觀的實干舉措,實現崗位能上能下、收入能增能減。明確效益導向,錨定經營利潤指標,...
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2026年06月20日
淮海實業集團與淮河能源集團舉行工作會談
6月17日上午,淮海實業集團與淮河能源集團舉行工作會談,雙方圍繞深化產業協同、拓展合作空間、共謀高質量發展進行了深入交流。淮海實業集團黨委副書記、總經理羅偉,淮河能源集團黨委副書記、總經理錢四發,淮河能源集團黨委委員、副總經理段云剛等出席會議。羅偉對淮河能源集團長期以來給予的支持和幫助表示感謝,并簡要介紹了淮海實業集團及下屬企業近期改革發展情況。他指出,在省國資委的指導與幫助下,淮海實業集團明確了“煤礦智能裝備制造與先進技術服務、...
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2026年06月18日
【實干增能看落實】3人出征,斬獲一等獎1項、三等獎2項
6月12日,淮北市高新區特種作業(焊接作業)安全技能競賽火熱開賽。中勘科技3名職工從37名參賽選手中脫穎而出,一舉斬獲一等獎1項、三等獎2項,用實力詮釋了工匠風采。本次競賽由高新區管委會主辦、中勘科技承辦,緊扣安全生產月“人人講安全、個個會應急”主題,以“焊力護航高新發展 查險應急守護平安”為宗旨,設置理論考核、隱患排查、實操比拼三大模塊,全方位檢驗選手的安全素養與實戰技能。賽場上,焊花飛濺,比拼正酣。中勘科技選手沉著應戰、...
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